採用情報 / 人事担当者からのメッセージ

私たちはこんな事業をしています

私たち太陽運輸倉庫は、九州エリアに2営業支店・8物流センターを設置し、地域と全国を結ぶ多角的な物流サービスを展開しています。百貨店・コンビニ・家具販売店等のお客様には物流センター機能も備えた統合的な配送事業を提供しており、信頼性の高いサービスで大きな実績を挙げています。また引越事業においては、全国ネットワーク組合に加入しており、鹿児島の拠点企業として高い評価を受けています。

先進のサービスを実現するネットワーク

鹿児島本社と福岡支店、また交通の要である鳥栖物流センター。当社はこのトライアングルで九州全域を結ぶネットワークを築き、事業の軸としています。また一方では全国160社の事業者が加盟する3PL協会やJTP(ジャパン・トランスポート・パートナーズシステム)にも加盟し、全国的視野での物流最新情報をサービスに活かしています。

あらゆる「運びたい」に応え続けて

お客様からの要望に細かく対応し続けてきた結果、当社は物流に関わるあらゆるニーズに応えられる業務領域を持つに至りました。一般的な配送・輸送はもちろん、大型倉庫を擁しての商品管理・ピッキング・低温物流までを含めたトータルサービス、専属配送チャーター便によるアウトソーシング業務、また産業廃棄物の運搬から引っ越し業務まで。「運びたい」という声がある限り、私たちには必ずそれに応える手段があるのです。

平均年齢40歳。でも…!

現在、太陽運輸倉庫全社員の平均年齢は40歳。企業理念や業務姿勢に共感してか、当社は社員に長く勤めて頂いています。しかし「現状にさらなる追求の余地を見出し、新しい事に取り組んでいく」ためには、ベテランの経験だけではなく若いメンバーの新鮮な発想や大胆な行動力も必要なはず。よりバランスの取れた強い組織を目指して、私たちは若い世代に大きな期待を掛けています!

当社の魅力はここ!!

【社風・風土】人づくりと環境づくりで目指す「小さな大企業」!

創業49周年を迎えた当社は、社長のもとで社員が自らの役割をしっかりと果たし、各部署のリーダーが組織を動かす「電車型」の経営を行っています。会社づくりも物流サービスも、全ては「人」が基本。特に人材育成には力を入れており、昨年入社した新卒社員には、ひとり一人に基本をじっくり教育するリーダーとメンタルケアをするトレーナーをつけて、2年間もの時間を掛けた配属研修を行っています。社員一人ひとりが目標と生きがいを持って仕事に打ち込める。常に向上心を持ち続けることができる。そして、地域や他者とのつながりを大切にできる。私たちが目指すのは、そうした環境を備えた「キラリと光る小さな大企業」です!

【企業理念】初心を忘れず、小さなことにも最大の努力を

当社の事業の根底に存在するのは「初心、忘れるべからず」の心です。上へ高く積み上げるばかりでなく、たえず土台にも目を向け、盤石の体勢で前進を続けていこうという考え方です。常に原点に立ち返り広い視野を持っていなければ、目まぐるしく変化するお客様の多様なニーズに応えられる「変化」の機会を逃してしまいます。お客様からの小さな意見、また仕事を進めていく上でのわずかな気づきでも、そのひとつ一つの解決に持てる力の全てを注ぎ込むことで、新たな一歩が生まれるはずです。社会は相変わらず厳しい状況ではありますが、他者の持たない新たな発想と限りない情熱を事業に注いでいけば、きっと道は開けるものと確信しています。

【戦略・ビジョン】「強さ」の源は、3PLへの取り組みと強固な地域基盤

私たち太陽運輸倉庫は「物流をトータルでサポートする」ことを企業目的として掲げています。単にモノを運ぶだけでなく、商品管理・配送・在庫管理など、お客様の多様なニーズに的確に対応するサービスを提供する3PL【サードパーティロジスティクス】事業が、当社の自供の核となるのです。その推進のため、鹿児島と福岡の二大拠点を軸とする九州圏ネットワーク「九州二眼レフ体制」の構築にも力を注ぎ、地域では大きな信頼を獲得しています。また、お客様の大切な荷物を無事に届けるという基本を大切にしてきたことで「品質の太陽運輸倉庫」と評価していただき、多種多様なお客様の物流パートナーとして活躍しています。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

管理部、物流センター運営・企画

私たちの手掛ける物流サービスとは、時間・モノ・場所が複雑に絡み合って成り立つものです。お客様に満足を提供していくためには、その全ての要素に最大限の考察と工夫を織り交ぜ、サービスを創り上げていかねばなりません。お客様へのコンサルティング・提案。業務の進行と管理。またシステムのデザインと構築。それぞれ得意とする領域で、存分に力を発揮して下さい!